Défendre vos droits

Droit du travail

Convention collective, Code du travail, contrat de travail, statuts particuliers, salaires, horaires, congés, hygiène et sécurité, droits des handicapés, discrimination, harcèlement moral et sexuel, Médecine du travail, etc. Dans tous ces domaines FO SUEZ Eau France et Filiales est en mesure de renseigner, de vérifier, de préciser, d’orienter, de conseiller tous les salariés qui le souhaitent.

Protection sociale

Sécurité sociale, allocations familiales, caisses de retraites, ASSEDIC, ANPE, AFPA, Formation professionnelle, etc., FO a des administrateurs dans tous les organismes sociaux qui peuvent vous expliquer les démarches à engager, suivre un dossier urgent, faire corriger de possibles erreurs, etc.

Important, chaque adhérent(e) FO à jour de ses cotisations, bénéficie d’une assurance « protection juridique vie professionnelle » Cette protection intervient, dans le cadre de l’exercice de son métier,

En cas de poursuites d’un tiers pour dommage subi.

Prud’hommes

En cas de besoin FO SUEZ Eau France et Filiales peut vous aider à saisir le Conseil de Prud’hommes ; Le syndicat a des élus Conseillers prud’hommes. Indépendamment de cette possibilité, des défenseurs syndicaux peuvent, sous certaines conditions, assurer votre défense.

Dans la vie quotidienne FO SUEZ Eau France et Filiales peut vous informer, vous conseiller et vous aider :

• dans le cas de litiges liés à la consommation, à travers l’association FO consommateur (AFOC) ;
• dans la recherche d’un logement social (1% logement) ;
• dans l’établissement de votre déclaration de revenus ;
• etc.